Руководитель транспортного участка

Обязанности:
  1. Организация экономически эффективной, безаварийной работы участка;
  2. Участие в разработке программы по эффективному использованию ТС, увеличению рентабельности участка;
  3. КАДРЫ
    • Внедрение и ведение программы БДД;
    • Эффективная работа с подчиненными (выявление острых вопрсов и их своевременное решение вопросы связанные с дисциплинарными проступками, ДТП, премирование \ депремирование, запрос объяснительных, участие в разработке положений о премировании; разбор ситуации с реководителем);
    • Определение, согласование и контроль соблюдения графика работы водителей, их привлечения на ремонтные работы;
    • Определение потребности в персонале, подбор персонала;
  4. ОБСЛУЖИВАНИЕ
    • Обеспечение исправного состояния подвижного состава. В случае поломки организация оперативного ремонта;
    • Грамотная и быстрая диагностика неисправностей автомобилей и спецтехники;
    • Организация планового и текущего ремонта автотранспорта;
    • Работа с поставщиками, закуп запчастей, т.ч. документооборот;
    • Взаимоотношения с контрагентами по ремонту, т.ч. документооборот;
    • Обеспечение эксплуатации помещения ремонтных мастерских, расположенного оборудования в чистоте, исправном состоянии, с соблюдением правил пожарной безопасности.
  5. ОТЧЕТНОСТЬ
    • Ведение документации по охране труда;
    • Ведение всей отчетной документации;
    • Контроль работы автотранспорта по спутниковой навигации;
    • Контроль расхода ГСМ, предоставление отчетов (определение норм, контроль, списание);
    • Ведение контроля запасных частей, ремонтных материалов, АКБ, шин, инструмента.
Требования:
  1. Высшее техническое образование обязательно;
  2. Наличие действующей аттестации по БДД;
  3. Опыт работы в должности механика не менее 3х лет;
  4. Умение выстраивать отношения с подчиненными;
  5. Умение планировать работу;
  6. Опыт работы с программами спутникового мониторинга транспорта, Word, Excel, 1С, навык работы с каталогами запасных частей, знание основ спецтехники (ГПМ, гидравлика);
  7. Техническая грамотность;
  8. Хозяйский подход к работе.
Условия:
  1. Мы предлагаем работу в стабильной компании;
  2. Официальное трудоустройство;
  3. Достойную заработную плату (оклад +премия и бонусы по результатам работы, оплачиваемый отпуск). Размер обсуждается по результатам собеседования;
  4. З/плата выплачивается вовремя 2 раза в месяц;
  5. Теплый бокс для ремонта, канава, стенды, инструмент;
  6. Исключены простои техники из-за отсутствия финансирования;
  7. Свежий парк (20 ед.) автобетоносмесители КамАЗ, спецтехника импортная;
  8. В команде бухгалтер, механик, слесарь, сварщик, опытные водители и операторы АБН, погрузчиков;
  9. Фирменная спецодежда;
  10. График 5/2 8:00-18:00, по необходимости ненормированный.